マインドセットに必要なのは社内広報
社風は気づかないうちに形成されると前回お話ししました。良い社風つくれるか、それとも悪い社風が定着してしまうのかは、その会社で働くすべての人の意識で決まります。 いったんこうだと思い込んでしまうと、その思考に沿った行動をとります。もしその思考が企業にとってネガティブに作用して...
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社内広報を通じて企業と社員のエンゲージメントをサポート。
社内広報にはいくつもの手段があります。
手段を駆使すれば社員・企業の成長が加速します。
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できる社員が育つ
人材採用に効果を発揮する
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パーソナルサポート
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個人の要望にも応えるスキルアッププラン。
広報はもちろん、組織マネジメント、マーケティングまで。
学びだけでなく、直面している課題にもアドバイス。
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コラム「教科書に載ってない広報」
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2017年8月から「マイベストプロ東京」で書き綴っているコラム。
毎週火曜日、金曜日にアップしています。
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